延边
(五)组织考试
1.考试采取直接面试的方式进行，各招聘岗位均不设开考比例。面试结合岗位实际，采取专业性面试方式进行，内容主要是考核考生综合素质、专业能力等。面试成绩即为考试总成绩，满分100分，及格线为60分，现场打分，现场公布，面试成绩统一在延边大学就业信息网及镇赉县人民政府网站发布。面试具体时间地点另行通知，请考生保持报名时所留电话畅通。
2.面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、学生证、准考证、毕业证、学历学位证(未颁发学历学位证的，持就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表)及岗位需求的其他材料原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。
(六)签订就业协议
面试工作结束后，在考试总成绩达到及格线(60分)以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定拟签约人选，如考生考试成绩相同影响签约的，另行组织加试。加试具体时间、地点、方式另行通知。拟签约人选经县人才工作领导小组审定后，用人单位与拟签约人选签订“全国普通高等学校毕业生就业协议书”。考生自愿放弃签订就业协议出现的岗位缺额，从报考同一岗位考生中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补。
(七)报到及资格复审
签订就业协议人选，毕业时将档案转递到镇赉县人才交流中心，并按期携带相关证件到镇赉县人力资源和社会保障局报到进行资格复审，复审合格人员参加体检，不合格的取消拟签约人员资格，不再进入招聘下一环节，并从报考同一岗位考生中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补。
(八)体检与考察
体检、考察分别参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《事业单位公开招聘考察工作规范(试行)》规定执行。体检或考察不合格及体检或考察期间自动放弃的，则取消签约人员聘用资格。出现的岗位缺额，从报考同一岗位的人员中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补。
(九)公示与聘用
经体检与考察合格的，确定为拟引进对象，在镇赉县人民政府门户网站等相关网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议或反映问题经查实不影响聘用的，由招聘单位与引进人员签订聘用合同，办理相关入职和落编手续，纳入镇赉县事业单位编制管理。
引进的高层次急需紧缺人才在镇赉县工作服务期为5年(含试用期1年)。服务期内不得通过考录、公开招聘、调动、公选或借调等方式调离本单位，否则按自动放弃身份处理，不再享受相关待遇。
四、政策待遇
1.免收相关费用。报考引进的高层次急需紧缺人才岗位考生免收报名及体检费用。
2.给予生活补贴。博士研究生给予50万元生活补贴，硕士研究生给予25万元生活补贴，本科生给予15万元生活补贴，生活补贴自签订聘用合同之日起，年度考核在合格及以上等次的，每工作满一年发放一次，5年内平均发放完毕，期间因辞职辞退等原因不能继续在现岗位工作的，停止发放生活补贴。所需补贴由县级财政进行统筹。
3.给予住房保障。5年服务期内，免费提供100-120㎡的人才公寓。未入住人才公寓的，按照每人每月1000元的标准为聘用人员发放住房补贴。5年服务期满，续聘5年的，续聘期内在本人(配偶)名下拥有镇赉住房的，给予购房补贴，夫妻双方均为引进人才的均享受购房补贴。在续签合同后将5年应享受的购房补贴集中一次性发放到位，博士研究生发放50万元，硕士研究生发放25万元，本科生发放15万元。出现续聘期内调出县域、辞职辞退等情况的，应足额返还未履行合同剩余年限的购房补贴。所需补贴由县级财政进行统筹。
4.提高工资待遇。按照相应职称兑现工资待遇，博士研究生兑现副高级岗位(专业七级)工资待遇，硕士研究生兑现中级岗位(专业十级)工资待遇。
5.破格兑现岗位。引进的高层次急需紧缺人才首次聘用专业技术职务不受职数、岗位限制。
五、信息发布及政策咨询
延边大学就业信息网：https://career.ybu.edu.cn/,镇赉县人民政府网站：http://www.jlzhenlai.gov.cn/为此次招聘工作信息发布网站。
咨询电话： 张楠 0436-7292007
招聘计划一经确定并向社会公布，未经镇赉县人力资源和社会保障局批准，不得擅自变更。公告未尽事宜，请关注发布信息网站上发布的补充公告。
附件1：2022年镇赉县事业单位引进高层次急需紧缺人才岗位及其资格条件一览表
附件2：2022年镇赉县引进高层次急需紧缺人才报名表
中共镇赉县委组织部
镇赉县人力资源和社会保障局
2022年4月18日
原标题：2022年镇赉县事业单位引进高层次急需紧缺人才招聘公告
文章来源：http://www.jlzhenlai.gov.cn/xxgk/tzgg/202204/t20220418_932882.html
| 2022吉林省事业单位招聘考试公告汇总 | |||||
| 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 |
| 7月 | 8月 | 9月 | 10月 | 11月 | 12月 |
小编提示：关注吉林中公教育微信公众号，及时了解事业单位考试资讯。预祝各位考生实现梦想!
——持续更新，请ctrl+d保存网页;打开页面请先刷新。
教师招聘
2022年国家开放大学公开招聘公告（25人）
4月24日截止
教师招聘
2022年吉林农业大学公开招聘1号公告（103人）
4月9日-11日
事业单位
2022年上半年辽宁省省直事业单位集中招聘工作人员594人公告
4月16日-20日
医疗招聘
2022年四平铁东区卫健局招聘医务工作人员公告（50人）
4月13日-20日
教师招聘
2022年白城大安市事业单位招聘教师公告（46人）
4月14日-22日
公益岗
2022年长春市宽城区公益性岗位人员招聘简章（285人）
--
公益岗
2022通化市二道江区招聘公益性岗位人员公告（30人）
4月18日
医疗招聘
2022吉林磐石市中医院招聘启事（4人）
--
国企招聘
2022吉林省高速公路集团有限公司延吉分公司招聘公告(28人)
4月15日-21日
银行考试
2022年度中国工商银行春季校园招聘统一考试考生须知
4月16日笔试
特岗教师
2022宁夏回族自治区招聘农村义务教育阶段学校教师特设岗位公告（200人）
4月14-19日
教师招聘
2022内蒙古呼伦贝尔市招聘中小学幼儿园教师公告（1021人）
4月16-17日
事业单位
2022年春季国家能源投资集团有限责任公司毕业生招聘公告
4月12-20日
教师招聘
2022年东北师范大学附属中学春季学期教师招聘启事（8人）
--
银行招聘
2022年通化融达村镇银行招聘公告（5人）
5月10日截止
社区招聘
2022延边州珲春第三批疫情防控临时公益性岗位招聘5人
--
教师招聘
长春光华学院2021-2022学年第二学期招聘公告（48人）
3月20日-7月1日
事业单位
2022长春市宽城区事业编制招聘优秀社区书记（30人）
4月13日
事业单位
2022黑龙江哈尔滨市阿城区教育系统所属事业单位招聘104人公告
4月15-22日
